Portal-Strategie & Prozessanalyse
Interviews, Prozessmapping, Zielbild und Entscheidungsmatrix.
4.870 €
Interne Portale, die Teams wirklich verbinden.
Wir entwickeln interne Unternehmensportale, die Wissen, Prozesse und Menschen zusammenführen. Kein starres Intranet, sondern ein lebendiger Arbeitsraum mit klarer Orientierung, nachvollziehbaren Workflows und einem Interface, das gern genutzt wird.
Von der ersten Prozesskarte bis zur laufenden Weiterentwicklung arbeiten wir mit fachlichen Ansprechpartnern, IT und Kommunikation in einem gemeinsamen, iterativen Projektplan. Leistungen ansehen
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Portalstrategie
Von Informationsflüssen zu klaren Arbeitswegen.
Ein internes Portal muss den Arbeitsalltag erleichtern, nicht zusätzlich belasten. Deshalb starten wir mit einer strukturierten Analyse der Informationsströme, Genehmigungen und Schnittstellen. Daraus entsteht eine Architektur, die den täglichen Handlungsbedarf sichtbar macht.
Unsere Kundinnen und Kunden monetarisieren das Portal, indem sie Projektkosten klar definieren und anschließend über betreute Weiterentwicklung, Hosting und Support im Monatsmodell kalkulieren. Das macht Budgetierung planbar.
Analysegespräch planen
Erlebnis, das die interne Kommunikation spürbar stärkt.
Wir gestalten Portale so, dass Mitarbeitende Inhalte schnell finden, Aufgaben aktiv abschließen und Informationen sauber dokumentieren. Das Ergebnis sind kürzere Abstimmungswege und eine messbare Entlastung der Fachbereiche.
In der Umsetzung setzen wir auf modulare Bausteine, die sich an das reale Tagesgeschäft anpassen, statt starre Standardfunktionen zu übernehmen.
Unser Vorgehen lesenLeistungen mit transparenter Kalkulation.
UX- & Informationsarchitektur
Navigationslogik, Rollenlogik, Content-Matrix, Prototypen.
6.140 €
Intranet-Kernentwicklung
Systemarchitektur, Rollen, Workflows, Content-Module.
12.480 €
Integrationen & Single Sign-On
Anbindung an HR, CRM, Knowledge-Tools und Zugriffsmodelle.
7.690 €
Ein Portal ist kein Projektende, sondern ein aktiver Arbeitsplatz.
Wir betreiben Portale im monatlichen Modell, damit Anpassungen schnell umgesetzt, Inhalte strukturiert aktualisiert und neue Rollen sauber integriert werden. So entsteht ein Ökosystem, das intern Zeit spart und Wissen klar verteilt.
Weiterentwicklung abstimmenService auswählen und Anfrage senden.
Wählen Sie zuerst den passenden Leistungsbaustein, danach erfassen wir Ihre Kontaktdaten. Sie erhalten eine Zusammenfassung und einen konkreten Vorschlag für die nächsten Schritte.